2026年度
日創研千葉経営研究会 会長方針

千葉経営研究会会長　関　一憲

『桜梅桃李』という言葉は、鎌倉時代の日本三大説話集（今昔物語集こんじゃくものがたりしゅう・宇治拾遺物語うじしゅういものがたり・古今著聞集ここんちょもんじゅう）の中の『古今著聞集』「草木」と言う項に出てくるそうです。 　春は櫻梅桃李（おうばいとうり）の花あり、秋は紅蘭紫菊（こうらんしぎく）の花あり、皆これ錦繍（きんしゅう）の色、酷烈（こくれつ）の匂なり 　この言葉は、私たち人間に例えられることがよくあります。人は誰もが、それぞれの置かれた場で一生懸命に生きている。人はみんな違ってそれでいい。違うことは魅力です。そして違いは『力』になる。人それぞれがありのままの姿で、人生に花を咲かせ実を結ぶことができる。これを「桜梅桃李」という言葉に例えられます。

これからの時代は正解のない時代かもしれません。そんな時代において大切なことは「らしさ」なのかもしれません。自分らしい生き方。自分らしい経営。自分らしいリーダーシップ。自分らしいコミュニケーション。これらを自由に表現することが大切だと思います。この世に産まれてきた目的は何か。経営の目的は何なのか。本当になりたい姿はどうなのか。つまり質の高い問いを自らに問い続けることが大切なのかもしれません。あなたは、 あなたらしく。そのままがいい。 誰にでも自分にしかない良さがある。あなただからこその輝きがある。私たちが活き活きと働き、人生も仕事も楽しんでいる姿こそが、関わる人に良い影響を与え、次世代の子供たちからも憧れられる人物になっていくと思います。皆さんの「らしさ」を表現してかっこいい大人になりませんか？

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